1、維護公司管理體系的正常運行；

2、協(xié)助公司做好內(nèi)審、管理評審工作；

3、負責(zé)外部審核、安標(biāo)評審備審工作；

4、負責(zé)公司及部門的文控管理工作；

5、負責(zé)部門質(zhì)量報表統(tǒng)計工作。
任職要求：1、性別不限，年齡25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，積極主動，靈活應(yīng)變，工作態(tài)度認真，責(zé)任心強，2、能熟練使用常用辦公軟件；

3、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強；

4、吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

5、有強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴謹。