為充分發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體作用，進一步激發(fā)企業(yè)人才工作積極性和主動性，提升企業(yè)人才工作效能，經(jīng)研究，決定在全區(qū)部分企業(yè)選聘2020年度人才專員。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、選聘范圍
全區(qū)支柱企業(yè)、重點企業(yè)、成長型企業(yè)及其他科技型企業(yè)（優(yōu)先選擇高新技術(shù)企業(yè)，獲得過省、市“雙創(chuàng)計劃”資助的企業(yè)，擁有市級以上創(chuàng)新平臺的企業(yè)）。
二、相關(guān)說明
1.工作職責(zé)。企業(yè)人才專員具體負責(zé)本企業(yè)的人才工作，重點做好高校院所科技人才對接、人才引進培育、人才強企政策落實、人才項目申報等工作。
2.人員安排。企業(yè)人才專員一般從企業(yè)科技專員或人力資源部門負責(zé)人中選聘，請各企業(yè)根據(jù)實際情況申報，確保人才專員能切實履行崗位職責(zé)，避免出現(xiàn)工作職責(zé)交叉或掛名不履職的情況。
3.培養(yǎng)管理。我辦將會同相關(guān)部門定期召開企業(yè)人才專員工作會議，舉辦人才工作專題培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)會，開展主題沙龍、課題研究等各類交流研討活動，并采取有效的激勵保障措施，通過發(fā)放圖書資料補貼、人才項目獎勵等方式，對積極履職、成績突出的企業(yè)人才專員予以表彰激勵。
4.相關(guān)要求。請各鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）主動與轄區(qū)內(nèi)相關(guān)企業(yè)聯(lián)系對接，并填寫《2020年度企業(yè)人才專員申請表》（附件1），于4月7日前將申請表和匯總表（附件2）的電子版和紙質(zhì)版一并報送區(qū)委組織部人才科（區(qū)行政大樓1108室），聯(lián)系電話：88869159，郵箱jyzzbrck@ 163. com。我辦審核確定正式人員后，將書面反饋至各鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）和相關(guān)企業(yè)。
5.注意事項。企業(yè)人才專員因離職、調(diào)崗或其他原因不能正常履職的，企業(yè)須及時調(diào)整、補充人員，區(qū)人才辦將于年中對專員隊伍進行調(diào)整充實（具體事項另行通知）。未在規(guī)定時間內(nèi)按要求反饋調(diào)整變更情況、擔任人才專員未滿3個月的人員，不參加年底的績效考評，不享受相關(guān)待遇。
附件：點擊下載
1.2020年度企業(yè)人才專員申請表
2.2020年度企業(yè)人才專員申請匯總表
泰州市姜堰區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年3月23日
