■ 數(shù)據(jù)
針對(duì)2009年的招聘計(jì)劃，翰威特咨詢公司近日對(duì)128家房地產(chǎn)公司進(jìn)行了調(diào)研。結(jié)果顯示，30%的企業(yè)計(jì)劃增加“市場營銷”人員，20%的企業(yè)計(jì)劃增加“工程、質(zhì)量管理”人員；而40%的企業(yè)計(jì)劃減少“采購”人員，30%的企業(yè)計(jì)劃減少“法律事務(wù)、行政管理”人員。
智聯(lián)招聘網(wǎng)招聘數(shù)據(jù)顯示，目前房地產(chǎn)行業(yè)熱招職位有：營銷總監(jiān)、招商總監(jiān)、項(xiàng)目經(jīng)理、機(jī)電設(shè)計(jì)師、幕墻設(shè)計(jì)師、建筑/景觀設(shè)計(jì)師、財(cái)務(wù)/投資總監(jiān)、采購/造價(jià)部總監(jiān)等。
【解讀】
唐斌(翰威特咨詢公司華北區(qū)副總經(jīng)理)：從職位需求變化來看，2009年房地產(chǎn)行業(yè)中依然保持增長需求的人才類別主要為營銷類、融資、銷售、工程、質(zhì)量。這可能是因?yàn)殚_發(fā)商大量的開發(fā)項(xiàng)目接近尾聲或已完成，但是由于受到金融危機(jī)影響，大量閑置商品房無法出售，因此對(duì)于高端市場營銷及銷售人員的需求仍然很大。另外由于資金鏈短缺導(dǎo)致了開發(fā)商更關(guān)注融資類人才。
采購類人才是大部分企業(yè)都會(huì)減少的人才群體，因?yàn)樵谀壳暗慕?jīng)濟(jì)環(huán)境下大多數(shù)地產(chǎn)公司現(xiàn)有項(xiàng)目都緩建或停建，新開項(xiàng)目減少，因此采購人才需求明顯下降。
陳寧(智聯(lián)招聘高級(jí)職業(yè)顧問)：從智聯(lián)的數(shù)據(jù)來看，2008年房地產(chǎn)行業(yè)的整體薪酬水平低于高科技行業(yè)，在主要行業(yè)中排名第二，年增長率為11%。預(yù)計(jì)2009年該行業(yè)薪酬年增長率會(huì)有所放緩，為7%-8%。
(笨鳥網(wǎng))